接下来的几天，公司技术部进行了一次职位更替，柯宇和张潇两个技术骨干从副经理下放到两个工作小组，分别担任组长，副经理的位置则由安铃担任，而且是挂着名头领工资的那种。quai.c0m
柯宇和张潇接手的是公司最麻烦的两个项目，一不小心就可能成为烂尾工程，不仅如此，安海通还把这两个工作小组里面工作能力比较强的员工全部调走，放进来的全是没什么能力的新人。
这么干下去，项目黄了只是迟早的事！
张潇气不过，才到第三天就直接递了辞职信。
柯宇虽然没走，也是每天焦头烂额地加班到深夜，等过了一个星期，他的脸色已经憔悴得跟病人似的了。
“哐当！”
午后的办公室，忽然传来一阵声响，顿时把员工们的瞌睡吵醒了。
“怎么回事？”
众人纷纷起身，往声音的源头赶去，不多时，就来到了技术部的其中一个办公室。
只见柯宇昏迷躺在地上，额头都磕出血了。
办公室里的文件洒得满地都是，最先进来的技术部新人正在帮忙收拾。
这时，安海通带着安杰赶到了。
“都让开！”
他大声喊了一句，员工们纷纷害怕地躲到一边。
这几天，这个新来的安经理可是好好风光了一把。
同时兼顾业务部门和技术部门，把这两个实权部门进行大换血，塞进去不少他拉过来的人。
不仅如此，原业务部副经理被解雇、技术部骨干张潇也离职，柯宇更是被他整得惨得不行。
安杰那边也不遑多让，人事部的几个hr都让他解雇了，把自己的人手安插进去，现在公司里新招的人清一色都是安家那边安排过来的。
这父子俩，是万万不能得罪的，不然保准在公司里待不下去！
两人赶到办公室，安海通呵斥了一声，就让几个帮忙收拾文件的新人住了手。
安杰眯起双眼，走到办公桌前，踢了昏迷的柯宇一脚，“喂，醒醒！”
见柯宇没反应，他一把攥起柯宇的衣领，硬生生把人拽了起来。
“安杰经理，柯组长这是昏迷了啊！”
一个技术部新人大声说道。
“昏迷？我看他这是装睡！”
安杰冷笑着把柯宇抬到办公椅上。
安海通便直接对着围在办公室门口的人宣布：“技术部第三组组长柯宇，在上班时间公然睡觉，不把公司的规章制度当回事，且对上司态度恶劣，经公司研究决定，对柯宇予以辞退！”
这句话就像一记惊雷落在人群里，员工们顿时炸开了锅！
“柯宇平时在公司里就一直是最晚下班的那一个，勤劳肯干，最近更是每天一个人加班到深夜才走，安经理，你怎么能开了他？！”
“这样会寒了公司员工的心！”
安海通两眼一瞪，“你们在教我做事？我说开就开！”
安杰则是一脸不屑，“你们别一口一个寒心什么的，当我不知道你们在想什么？”
“龙曦地产接过易云集团的接力棒，现在正是上升期，以后前途无量，你们不就是因为龙曦比其它公司的工资要高才留下来的吗？装什么热爱公司呢！”
“你们干活，我叫财务部丁经理给你们按时发工资就完了，再多废话半句，跟他一起卷铺盖走人！”
安杰这一通怼，顿时让众人不敢再多言。
一双双愤怒的目光注视之下，安海通叫人拿来了解雇合同，当场拿柯宇的手按下了指纹。
“好了，你们几个，把他给我轰出去，我们公司不让无关人士入内！”
安杰刚说完
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